今年來, 貴州省六盤水市盤江精煤股份有限公司月亮田礦南三采區從三方面加強職工管理,構建穩定隊伍,為采區各項安全生產工作提供保障。
加強職工思想教育。該區結合近期發生在周邊煤礦安全事故和礦內碰手碰腳工傷事故及當前公司安全生產形勢,通過職工安全大課、LED大屏幕、宣傳欄等多種形式,向全體職工進行宣貫等方面,使職工進一步了解公司當前的生存環境和發展優勢,進一步統一思想,堅定信念。
加強職工行為管控。該區健全不安全行為管控制度和作業標準、人的行為規范標準,落實區隊管理人員對不安全行為管控責任。加強對不安全行為易發時段、易發人群、易發崗位、易發環節的管控力度。建立不安全行為臺賬和亮相臺,對不安全行為發生的隊組、崗位及現場人員執行連帶責任追究,形成自主保安、群監、群管的良好氛圍,杜絕不安全行為的發生。
加強安全技能培訓。該區切實抓好職工的安全教育培訓工作,結合礦安全教育培訓中心制定的年度培訓計劃,有的放矢編制采區年度培訓方案及計劃,確保新從業人員崗前安全培訓、其他從業人員培訓率、持證上崗率、職工安全教育率均達到100%。確定專職、專人,定期定時深入16支隊組,實實在在把隊組安全教育培訓管理工作落到實處,不斷向職工灌輸安全知識、應知應會等內容,進一步提升全員崗位素養,規范操作行為。

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